代表取締役社長 清瀧 和恵
1973年の創業から培った技術と経験により秋田県内のシェアはトップクラスを誇ります。墓跡建立の件数は2万件以上あります。墓石事業の他、土木工事業による各種インフラ整備を通し地域に貢献する事業も担い、2016年にランドワークグループの一員となりました。
おかげさまで秋田県墓石小売ランキングにおいて、25年連続1位を獲得しました。これは社員一人一人がお客様の心に寄り添い続けた結果だと思っております。秋田石材は常にお客様ファーストで、心に寄り添うそんな会社であり続けます。
秋田石材の仕事は専門的なイメージを持たれがちですが、社員の90%は未経験者です。40年以上受け継ぎ、より高めてきたノウハウを研修で習得できるので未経験でも、努力次第でプロフェショナルとして活躍できます。
「企業の成長は社員の成長に因る」これは我社の経営理念の1番目に書かれた言葉です。秋田石材では社員一人一人の成長が企業の成長に不可欠と考え、社員のキャリアアップに積極的に取り組みます。
ランドワークグループは国内最大規模の墓石小売事業を中心に、建築石材事業、不動産事業、建設コンサルタント事業、貿易事業などを行う企業グループです。
それぞれの会社がプロフェッショナルとして専門知識と技術を磨き、各社相互に連携してノウハウや情報を共有。
グループのネットワークを活かした総合力で顧客満足度の高いソリューションを実現します。
墓石の販売や施工は単に商品や技術を提供するだけでなく、お客様の想いや人生観など心を扱う仕事です。お客様の想いをどれだけカタチにできるかが重要です。
そのため秋田石材では、お客様の感謝・感激・感動が最大の付加価値と考え、信頼があって便利で心地良いお店づくりを目指し、笑顔でご奉仕し満足のいく対応に努めています。
お客様の気持ちを形作っていく一番最初の作業です。ご要望・ご希望を聞いて具体化する仕事なので、お客様の気持ちにいかに寄り添うかが大切になります。緻密な図面作成の他、字彫り作業も担当しており、墓石の制作には欠かせない部署です。
設計図をもとに、実際に「想い」を形にしていく仕事です。一般的な墓石は完成まで約60日程度かかりますが、いつまでも大切な人の心に寄り添い続けるものなので一作業一作業お客様の気持ちを込めるように大切に作っていきます。
事務職員は、営業スタッフから実際に設計、施工に至るまで、お客様がスムーズにお墓を建てられるように様々な部分でサポートします。会社の基盤となる業務を担っているため、秋田石材には欠かせない陰の立役者です。
採用担当
取締役本部長 猪股大輔
供養の形は時代と共に変化しておりお客様の要望も多種多様です。
私達はどうすればお客様の想いに寄り添えるかを大切にしております。
そのためには社員一人一人が充実していなければその想いに答えることはできません。
制度や福利厚生の充実をはかり、「この会社に勤めています」と家族や友人に自信を持って誇れる企業をめざしていきます。
店舗営業/入社3年目
小松 真理子
お墓の知識も営業経験もなかった私ですが、温かい仲間の支えで一つずつ仕事を覚え、プロとしての自信を深めることができました。
大切にしているのは、知識以上に『お客様に寄り添い、誠実に向き合うこと』です。その積み重ねが信頼に繋がり、『あなたに任せて良かった』と感謝のお言葉やお手紙をいただいた時は、この仕事を選んで本当に良かったと思いました。
一生に一度の大切なお買い物に携わる責任と、大きな喜びを感じられる誇りある仕事です。未経験でも私たちが全力でサポートします。一歩ずつ、一緒に成長していきましょう
!
店舗営業/入社2年目
星野 静
未経験で入社しましたが、先輩の丁寧な指導で専門知識と提案力を習得しました。
家族の大切なお墓への想いをかたちにする責任と、数百年先まで残る仕事の深さに日々誇りを感じています。
お客様からの感謝は、何よりの原動力となっています。
大切な想いを未来へ繋ぐやりがいを、私たちと一緒に、その想いを感じてみませんか!
店舗営業/入社2年目
成田 涼佳
元々葬祭関係の仕事や墓石業界に興味はありましたが、自分自身や家族のこれからを考えた時、先々で困らないよう知っておくべきだと思ったのが就職するにあたっての最たるきっかけでした。
まだまだ未熟ではありますが、お客様のためにできることを第一に考え、精一杯努めたいと思います。
技術部施工課/入社3年目
川村 和紀
墓石を建てる仕事において、一つ一つの作業を積み重ね、完成した時に大きなやりがいを感じます。
お客様の想いを大切にし、今後も丁寧で正確な作業を心がけていきます。
入社後3ヶ月間秋田石材について、墓石について、マナーについてなど、働く上で必要不可欠なことを学びます。
基礎的な事から秋田石材で働く上で必要な知識や技術を学ぶ事ができるので新卒や未経験の人でも安心して働き始める事が出来ます。
秋田石材では設計・施工でも未経験からできるように先輩社員から実際の仕事を通して学ぶ事ができます。
専門の知識や技術が必要ですが、先輩が教えてくれるので、学ぶ姿勢があればすぐに身につきます。
分からない事があればすぐに聞きやすいので安心です!
秋田石材のスタッフの多くが未経験で入社しています。
新卒採用では専門分野ではない人が、中途採用では別業種からの人がほとんどです。
お墓づくりは専門的な知識と技術が必要とされますが、知識や技術が無くても大丈夫です。基礎知識研修や接客ロープレ研修、現場研修など充実した研修にて一つずつ学ぶことが出来ます。先輩社員が直接教えるため、分からないことなどがあれば、体験談を交えて相談に乗ってくれるため安心です。
また、技術の習得度合や成長速度によってはすぐに役職に就く事も可能ですのでやりがいにも繋がります。
社員研修の一貫として研修旅行もあります。
職場を離れてリフレッシュ!社員同士の仲が良いのはこの旅行のおかげかもしれません。
産前産後はもちろんですが育児休暇の実績もあります。可能な限り本人の環境や育児に寄り添っていきます。
専門的な知識や技術を取得するため、資格取得の補助制度があります。未経験者でも安心してスキルアップしていける環境があります。